EQ - עבודת צוות

מהי אינטיליגנציה רגשית?

בספרו אינטליגנציה רגשית מתאר דניאל גולדמן את האינטליגנציה הרגשית כמורכבת מחמש יכולות בחמישה תחומים עיקריים: מודעות עצמית של הרגשות והיכולת לנטר את הרגשות כך שמתקבלת אצל היחיד הבנה לגבי מצבו הרגשי בסיטואציות מסוימות. ניהול רגשות, זו בעצם היכולת לשליטה עצמית - לא מספיק לדעת מהם רגשותיי, אלא גם ליצור דרכים לווסת אותם ושלוט בהם. יצירת מוטיבציה עצמית, הינה יכולת חשובה המאפשרת לאדם במצוקה, להקים עצמו, לאסוף את השברים ולהמשיך הלאה. אופטימיות היא אחד מהכלים החשובים להנעה עצמית. אמפתיה, היכולת להרגיש את רגשות האחר ולהגיב אליהם באופן יעיל ונכון, כך שהם יווסתו ויביאו לתוצאה הרצויה מיחסי הגומלין. טיפול במערכות יחסים, זו היכולת ממנה צומחת מנהיגות, פופולאריות ויעילות ביחסים הבין אישיים. אנשים שיודעים לטפל במערכות היחסים הם אלו שבדרך כלל מסמרי הערב בכל מסיבה וכובשים את כל ישיבות הצוות.

מיומנות ה EQ היא העומדת בבסיס יכולת גבוהה לעבודה בצוות ולהיפך, עבודה בצוות מפתחת את מיומנות ה EQ

עבודת צוות ו EQ

עבודת צוות נדרשת שעה שהמשימה לא ניתנת לביצוע על-ידי יחידים, ללא אינטראקציה עם האחרים. בעולם הדינמי של היום, כאשר האתגרים מורכבים יותר ומחייבים התמחויות בידע ובכישורים ופעולה מהירה יותר – עבודת הצוות חיונית, על מנת להפיק ערך מוסף גדול יותר מכל אחד מחברי הצוות.

כל הקורסים שלנו מערבים עבודת צוות ככלי מרכזי להשגת הלמידה והחוויה.

• עבודת צוות מובילה לפתרונות יצירתיים יותר
• עבודת צוות מאפשרת ביקורת וחשיפה לנקודות מבט מרובות
• עבודת צוות מאפשרת חלוקת עבודה בין חברי הצוות השונים
• עבודת צוות נכונה מאפשרת ניצול מירבי של היתרונות הטמונים בכל אחד מחברי הצוות. בכך יש לכלול יתרנות בצורך כישורים אלו ואחרים אך גם ידע. כמעט בכל תחום עבודה עתידי ידרש העובד לשתף פעולה עם אנשים מתחומי ידע שונים ומחלקות שונות. גם פריצות הדרך יושגו באמצעות צוותים של מומחים (כל אחד בתחומו) אשר יובילו להקשרים ותובנות חדשות. לפיכך עבודת הצוות היא המשלימה האידיאלית לרב תחומיות מחד וללמידה עצמית מאידך.
• ולבסוף עבודת צוות מאפשרת הגעה לסינרגיה - כלומר, כאשר קבוצה של שנשים מצליחים להשיג יותר מכפי שהיו משיגים , כל אחד לבד.
• יותר ויותר עובדים נבחנים ביכולת שלהם לתרום לצוות מאשר בהישגים האישיים שלהם.

פיתוח סל היכולות

גיוס והפעלת אנשים

- היכולת למצוא את האנשים המתאימים, לגרום להם לרצות לעבוד עבורכם ולהפעיל אותם בחוכמה. לימדו על זה והתנסו בכך בפועל. גייסו אנשים לפרויקטים שלכם. התאמנו בהנהגת וניהול אנשים - בתנועה, בצבא, בעבודה, בכל הזדמנות. גלו מה גורם לאנשים ללכת אחריכם.

עבודה עם לקוחות, שותפים, קבלני משנה וספקים

- היכולת לקבל מאחרים מה שאתם צריכים מהם, תוך יצירת שיתוף פעולה מתמשך שטוב לשני הצדדים. זו יכולת שהעתיד ידרוש מכולנו יותר ויותר. אמנו את עצמכם בכך, משלב המשא ומתן ועד לתחזוקה השוטפת של יחסי העבודה והמשברים הכלולים בהם.

עבודה עם יועצים

היכולת להעזר ברואה חשבון, עורך דין, יועץ פיננסי ויועצים אחרים. לעולם לא תדעו טוב מספיק את מה שהם יודעים. לימדו איך להשתמש בידע שלהם בחוכמה, איך לשאול אותם, איך להבין את תשובותיהם ומה לעשות איתן.